公司一(yī)貫緻力于實施人性化的(de)管理(lǐ)，以開放、民主、平等的(de)态度作為(wèi)管理(lǐ)原則，注重關心愛護員工。內(nèi)部給予員工培訓學(xué)習機會并實行人員自(zì)由流動和(hé)內(nèi)部晉升制度，員工可(kě)以憑實力參與公開的(de)競争獲得更好的(de)工作崗位和(hé)更高(gāo)的(de)待遇。公司同時為(wèi)員工提供豐富多彩的(de)活動充實員工的(de)業餘文化生活，如(rú)每月為(wèi)員工舉辦生日晚會、體育比賽、旅遊、節日派送禮物、中秋晚會及各種技能比賽等。隻要你有特長(cháng)，就會給你展現自(zì)己的(de)舞台！
衣：公司提供工衣、工鞋等勞保用品。
食：園區內(nèi)設有食堂，員工根據個人需要自(zì)主選擇。
住：根據不同職級設有員工集體宿舍、職員宿舍、單間和(hé)套房，單獨洗手間和(hé)浴室，熱水全天供應。
險：入職即為(wèi)職員工購買社保。
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